重庆工程管理职业学院如何推动职业教育高质量发展与产教融合创新
在新时代教育强国战略背景下，职业教育作为培养高素质技术技能人才的重要途径，正迎来前所未有的发展机遇。重庆工程管理职业学院（以下简称“学院”）立足西部地区经济社会发展需求，主动对接产业变革趋势，积极探索职业教育高质量发展的新路径，尤其在产教融合、校企协同育人等方面取得了显著成效。本文将从办学定位、专业建设、师资队伍、实践教学、校企合作、社会服务等多个维度，深入剖析重庆工程管理职业学院如何通过系统性改革与创新，实现从“规模扩张”向“内涵提升”的转型，为全国同类高职院校提供可借鉴的经验。
一、精准定位：服务区域经济与产业转型升级
重庆工程管理职业学院始终坚持“立足重庆、服务成渝双城经济圈、面向全国”的办学方向，紧密对接重庆市“十四五”规划中提出的先进制造业、现代服务业、数字经济发展等重点产业布局。学院主动融入成渝地区双城经济圈建设，聚焦建筑类、工程管理类、信息技术类、现代服务类等优势专业群，形成以“土木工程+智能建造”为核心，辐射大数据、人工智能、绿色建筑等新兴领域的复合型专业体系。
例如，学院依托重庆市城乡建委支持，牵头组建“智慧建造产教融合联盟”，联合重庆建工集团、中冶赛迪、腾讯云等头部企业，共建智能建造技术实训中心和BIM（建筑信息模型）应用实验室，不仅提升了学生的工程实践能力，也为企业输送了大量具备数字化素养的技术骨干。这种“专业链—产业链—人才链”深度融合的模式，使学院成为区域产业升级的重要智力支撑。
二、专业重构：打造适应未来产业需求的课程体系
面对新一轮科技革命和产业变革，学院对传统专业进行系统性升级，打破学科壁垒，推动跨专业交叉融合。以建筑工程技术专业为例，学院将其拓展为“建筑工程技术+装配式建筑+BIM技术+绿色施工”四位一体的新工科方向，新增《建筑工业化概论》《建筑机器人操作与维护》《低碳建筑与碳排放管理》等课程模块。
同时，学院引入OBE（成果导向教育）理念，构建“基础能力—专项技能—综合应用—创新能力”四级进阶式课程体系，并配套开发在线开放课程、虚拟仿真实训项目和微认证体系，确保学生在校期间即可获得行业认可的职业资格证书（如一级建造师、造价工程师、BIM等级证书等）。据统计，近三年毕业生就业率稳定在97%以上，对口就业率达85%，用人单位满意度高达93%。
三、师资强基：建设高水平“双师型”教师队伍
高质量教育离不开高水平教师队伍。学院实施“名师引领+青年成长+企业导师”三位一体师资建设计划，目前专任教师中具有硕士及以上学位者占比达80%，高级职称教师占45%，双师型教师比例超过70%。
学院每年选派教师赴企业挂职锻炼不少于30人，鼓励教师参与横向课题研发和技术服务；同时聘请行业专家担任兼职教授或产业导师，形成一支由高校教师、企业工程师、技术能手组成的多元化教学团队。例如，在“城市更新与老旧小区改造”项目中，学院教师联合重庆大学建筑学院与本地设计院共同申报国家自然科学基金项目，实现了科研反哺教学、教学促进科研的良性循环。
四、实践赋能：构建全链条实训平台与创新生态
学院高度重视实践教学环节，投资近亿元建成覆盖全过程、全场景的实践教学基地，包括：
- 智能建造实训中心（含无人机测绘、3D打印建筑构件、BIM全流程模拟）
- 装配式建筑实操车间（可完成预制构件吊装、连接节点测试）
- 智慧工地VR体验馆（沉浸式学习安全管理、质量控制流程）
- 创新创业孵化园（支持学生创业团队注册公司、申请专利）
此外，学院还设立“工匠班”“订单班”“冠名班”等多种人才培养模式，与重庆轨道交通集团、龙湖地产、华为重庆研究院等企业签订战略合作协议，共同制定人才培养方案，实行“入学即入企、毕业即上岗”的无缝衔接机制。学生在校期间即可参与真实工程项目，积累实战经验，极大增强了就业竞争力。
五、深化产教融合：打造政产学研用协同创新共同体
学院积极推动“政府搭台、企业唱戏、学校主角、社会参与”的多元协同机制，牵头成立“成渝地区工程管理职业教育联盟”，汇聚区域内50余家高职院校、60多家企业、10余个行业协会资源，定期举办产业论坛、技能竞赛、人才招聘会等活动。
典型案例是学院与重庆市住建委合作开展的“建筑工人职业培训标准化试点”，制定地方标准并推广至全市10个区县，累计培训农民工超万人，有效缓解了建筑业一线技术工人短缺问题。该案例入选教育部职业教育产教融合典型案例库，成为全国示范样板。
六、服务社会：践行高职院校社会责任担当
作为一所扎根基层、服务地方的职业院校，学院积极承担社会责任，助力乡村振兴与社区治理现代化。近年来，学院组织师生团队深入黔江、巫山、酉阳等地开展乡村规划帮扶、危房鉴定、基础设施改造等工作，累计完成技术服务项目200余项，获地方政府高度评价。
同时，学院开设“社区学院”和“终身学习平台”，面向退役军人、下岗职工、农村劳动力等群体提供免费职业技能培训，年均培训人数超5000人次，真正做到了“人人皆学、处处能学、时时可学”，体现了职业教育的社会温度与人文关怀。
结语：迈向高质量发展的新征程
重庆工程管理职业学院通过持续深化改革、强化特色、优化结构、提质增效，在职业教育高质量发展中走出了一条具有鲜明地域特征和时代气息的创新之路。其成功经验表明：只有坚持立德树人根本任务，紧扣国家战略和区域发展脉搏，深化产教融合、校企合作，才能培养出更多高素质技术技能人才，为加快建设教育强国、制造强国贡献坚实力量。
