南京大学管理科学与工程：融合创新与实践的卓越人才培养之路

南京大学管理科学与工程学科，作为中国高等教育体系中极具影响力和竞争力的专业方向之一，始终站在时代前沿，致力于培养兼具理论深度与实践广度的复合型人才。面对数字化转型、人工智能浪潮以及复杂全球治理挑战，南大管科不仅在学术研究上持续突破，更在教学改革、产教融合与社会服务中展现出强大生命力。本文将从学科定位、师资力量、课程体系、科研创新、国际合作、学生发展与社会贡献等多个维度，深入剖析南京大学管理科学与工程的独特优势与发展路径，揭示其如何成为引领中国乃至世界管理科学领域发展的标杆。

一、学科定位：扎根传统优势，锚定国家战略需求

南京大学管理科学与工程学科起源于上世纪80年代初，依托南京大学雄厚的理科基础与人文底蕴，逐步发展为国家级重点学科和“双一流”建设学科。该学科以“数智驱动、系统优化、决策科学”为核心理念，聚焦于企业运营管理、供应链与物流管理、金融科技、大数据分析、可持续发展等关键领域。近年来，随着国家对数字经济、智能制造和绿色低碳发展的高度重视，南大管科主动对接《中国制造2025》《数字中国建设整体布局规划》等重大战略部署，形成了“基础研究+应用转化+产业赋能”的闭环发展模式。

例如，在智慧供应链研究方面，团队基于复杂网络理论构建了多级分销系统的鲁棒优化模型，并成功应用于江苏省内多家制造企业，显著提升了库存周转率与客户满意度；在金融风险管理领域，结合机器学习算法开发出新型信用评分系统，在长三角地区多家银行试点使用，有效降低了不良贷款率。这些成果不仅体现了学科强大的问题导向能力，也彰显了其服务地方经济和社会发展的责任担当。

二、师资力量：汇聚顶尖学者，打造高水平教学团队

南京大学管理科学与工程学科拥有一支结构合理、实力雄厚的教师队伍，其中包含中国科学院院士、国家杰出青年科学基金获得者、长江学者特聘教授、国家级教学名师等高层次人才。他们不仅在国内外权威期刊发表大量高水平论文（如《Management Science》《Operations Research》《IEEE Transactions on Systems, Man, and Cybernetics》等），还在各类国际学术组织中担任重要职务，如INFORMS（国际运筹学与管理科学学会）分会主席、中国系统工程学会副理事长等。

值得一提的是，该学科特别注重青年教师培养，实施“青年英才计划”，每年遴选优秀博士毕业生进入师资梯队，提供启动经费、海外访学机会及独立科研平台支持。目前，已有超过30位青年教师入选国家级人才项目，形成老中青三代协同发展的良好生态。同时，通过设立“教学卓越奖”和“本科生导师制”，鼓励教师投身本科教育，确保教学质量稳步提升。

三、课程体系：模块化设计+跨学科融合，强化核心素养

南京大学管理科学与工程专业的课程设置遵循“通识打底、专业深化、特色拓展”的原则，构建了多层次、立体化的课程体系。本科阶段开设《管理学原理》《运筹学》《统计学》《数据挖掘与可视化》《信息系统分析与设计》等基础必修课，夯实学生数理逻辑与数据分析能力；研究生阶段则细分为“战略管理”“运营管理”“信息管理”“金融工程”四大方向模块，每模块均配备至少3门高阶选修课，如《供应链金融》《智能决策系统》《行为经济学与实验设计》《区块链技术及其商业应用》。

尤为突出的是，该学科积极推动跨学科融合，与计算机学院、商学院、法学院联合开设《人工智能与管理决策》《法律科技与合规管理》《环境政策与可持续运营》等交叉课程，鼓励学生参与跨专业课题研究。此外，还引入MOOCs（大规模开放在线课程）资源，与MIT、斯坦福大学等世界名校共建线上共享课程，实现优质教育资源的全球流通。

四、科研创新：聚焦前沿问题，推动成果转化

南京大学管理科学与工程学科始终坚持“顶天立地”的科研导向——既要追求理论创新，也要解决实际问题。近年来，围绕“碳中和目标下的绿色供应链优化”“疫情后供应链韧性重构”“数字孪生驱动的企业运营管理”等热点议题，承担了多项国家重点研发计划、国家自然科学基金重点项目及省部级重大专项课题。

以“碳中和背景下的绿色供应链建模与优化”为例，课题组构建了考虑碳排放约束的多目标整数规划模型，并开发了配套的智能调度软件工具包，已在江苏某大型化工集团推广应用，帮助企业年均减少碳排放量约12万吨，节约成本近500万元。此类研究成果不仅具有显著的社会经济效益，也为相关政策制定提供了科学依据。

五、国际合作：搭建全球平台，提升国际影响力

南京大学管理科学与工程学科高度重视国际化办学，已与美国麻省理工学院斯隆管理学院、英国剑桥大学贾奇商学院、新加坡国立大学商学院、德国慕尼黑工业大学等世界一流高校建立长期合作关系，开展师生互访、联合培养、双学位项目、暑期学校等多种形式的合作交流。

尤其值得关注的是，该学科牵头成立了“亚洲管理科学与工程联盟”（Asia Consortium for Management Science & Engineering, ACMSE），每年举办一次国际会议，吸引了来自中国、日本、韩国、印度、澳大利亚等地百余所高校的专家学者参会，极大提升了南大在全球管理科学领域的学术话语权。此外，还设立了“国际青年学者论坛”，每年邀请海外优秀博士后来校进行短期访问研究，促进思想碰撞与知识更新。

六、学生发展：因材施教，助力多元成长

南京大学管理科学与工程学科高度重视学生个性化发展，实施“学业导师+职业导师”双轨制，每位本科生自入学起即分配一位资深教师作为学业指导，帮助其制定学习计划并解答专业困惑；同时，聘请企业高管或校友担任职业导师，定期举办行业讲座、模拟面试、职场沙龙等活动，增强学生的就业竞争力。

在校期间，学生可申请加入多个科研兴趣小组（如AI决策实验室、绿色供应链研究中心、金融科技创新团队），参与教师主持的科研项目，甚至独立申报大学生创新创业训练计划项目。近三年来，本科生累计获国家级奖项40余项，研究生发表SCI/SSCI论文数量年均增长超25%。毕业生去向呈现多元化趋势：约40%进入华为、腾讯、阿里巴巴等头部企业从事产品经理、数据分析师、运营主管等工作；约30%赴海外继续深造（如哈佛、斯坦福、牛津、帝国理工等）；其余选择公务员考试、创业或攻读博士学位。

七、社会贡献：服务区域经济，践行社会责任

南京大学管理科学与工程学科不仅是学术高地，更是服务社会的重要阵地。依托江苏省经济社会发展研究院、南京市智慧城市研究中心等平台，学科团队积极参与地方政府政策咨询、城市治理方案设计、中小企业数字化转型诊断等工作。

例如，在南京江北新区智慧城市建设中，课题组提出基于物联网与边缘计算的城市交通动态调度方案，被纳入新区基础设施改造规划；在苏北地区乡村振兴战略推进过程中，团队开发出适用于小农户的农产品电商撮合平台，助力当地特色农产品走出乡村、走向全国市场。这些举措充分展现了南大管科“把论文写在祖国大地上”的使命意识与行动自觉。

结语：面向未来的高质量发展之路

综上所述，南京大学管理科学与工程学科正以开放包容的姿态、扎实深厚的积淀、锐意进取的精神，不断探索新时代背景下管理科学的新内涵与新边界。未来，它将继续深化产教融合、拓展国际合作、强化数字赋能，努力打造具有中国特色、世界一流的管理科学与工程人才培养高地，为中国式现代化进程注入源源不断的智力支撑与创新动能。